根據(jù)黨政機(jī)關(guān)等事業(yè)單位工作目標(biāo)要求，為進(jìn)一步規(guī)范公務(wù)人員績(jī)效考核工作，充分發(fā)揮績(jī)效考核的目標(biāo)導(dǎo)向和激勵(lì)作用，推動(dòng)各轄區(qū)機(jī)關(guān)管理水平，持續(xù)提升工作效能，金鵬績(jī)效考評(píng)系統(tǒng)以服務(wù)機(jī)關(guān)、公務(wù)人員日常考核為宗旨，整合機(jī)關(guān)各種資源，建立完善“職責(zé)分工明確，管理規(guī)范有力，評(píng)價(jià)客觀公正，運(yùn)轉(zhuǎn)高效科學(xué)”的考評(píng)運(yùn)行機(jī)制。【金鵬信息電子政務(wù)研究院供稿】

【產(chǎn)品功能】

【案例賞析】

　　鄭州市社會(huì)公共管理信息平臺(tái)—績(jī)效考核系統(tǒng)

　　金水區(qū)黨政機(jī)關(guān)績(jī)效管理系統(tǒng)

　　鶴壁市公安機(jī)關(guān)績(jī)效考核管理系統(tǒng)